65 वर्ष की आयु में किसी को भी मूल्यांकन करना चाहिए कि कैसे – या यदि – मेडिकेयर उनके स्वास्थ्य देखभाल कवरेज में फिट होगा। यहाँ पर क्यों

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केवल सेवानिवृत्त लोगों को ही मेडिकेयर के बारे में सोचने की जरूरत नहीं है।

कोई भी व्यक्ति जो 65 वर्ष की आयु तक काम करना जारी रखने की योजना बना रहा है, उसे मूल्यांकन करना चाहिए कि कैसे – या यदि – मेडिकेयर उनके स्वास्थ्य देखभाल कवरेज में फिट होगा।

कार्यक्रम का सामान्य नियम यह है कि जब तक आप एक अपवाद को पूरा नहीं करते हैं, तब तक आपको देर से नामांकन दंड का सामना करना पड़ेगा यदि आप सात महीने की खिड़की के दौरान साइन अप नहीं करते हैं जो आपके 65 वें जन्मदिन के महीने से तीन महीने पहले शुरू होती है और इसके तीन महीने बाद समाप्त होती है।

उन अपवादों में से एक आपके नियोक्ता के माध्यम से योग्यता बीमा है। फिर भी सभी कार्यस्थल कवरेज मायने नहीं रखता। और इसे गलत करने से आप सड़क पर उतर सकते हैं।

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यहाँ क्या जानना है।

पार्ट बी $170.10 के मानक मासिक प्रीमियम के साथ आता है 2022 के लिए, हालांकि उच्च आय वाले लाभार्थी मासिक समायोजन के माध्यम से अधिक भुगतान करते हैं; नीचे दिया गया चार्ट देखें।

40% से अधिक लाभार्थी अपने पार्ट ए और बी लाभों को एक एडवांटेज प्लान, या पार्ट सी के माध्यम से वितरित करने का विकल्प चुनते हैं, जिसमें आमतौर पर डॉक्टर के पर्चे की दवा कवरेज, या पार्ट डी शामिल है, और इसमें प्रीमियम हो भी सकता है और नहीं भी।

शेष लाभार्थी बेसिक मेडिकेयर से चिपके रहते हैं और इसे तथाकथित . के साथ जोड़ सकते हैं मेडिगैप पॉलिसी और एक स्टैंड-अलोन पार्ट डी योजना। ध्यान रखें कि उच्च आय वाले लाभार्थी दवा कवरेज के लिए अधिक भुगतान करते हैं; नीचे दिया गया चार्ट देखें।

देर से नामांकन दंड जीवन भर रहता है। भाग बी के लिए, प्रत्येक 12-महीने की अवधि के लिए वह अधिभार 10% है जिसे आपको नामांकित किया जाना चाहिए था लेकिन नहीं था। भाग डी के लिए, दंड का 1% है राष्ट्रीय आधार प्रीमियम – 2022 में $33.37 — उन महीनों की संख्या से गुणा किया जाता है, जिनके पास आपके पास पार्ट डी या विश्वसनीय कवरेज नहीं था।

65 वर्ष की आयु में मेडिकेयर में जाने की उम्मीद है.

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