यूएस चैंबर ऑफ कॉमर्स का कहना है कि व्यवसायों को ‘बंद’ होने तक वैक्सीन जनादेश को लागू करना चाहिए

3 नवंबर, 2021 को वाशिंगटन में व्हाइट हाउस में आइजनहावर कार्यकारी कार्यालय भवन के साउथ कोर्ट ऑडिटोरियम में एक भाषण के दौरान, अमेरिकी राष्ट्रपति जो बिडेन 5 से 11 वर्ष की आयु के बच्चों के लिए कोरोनावायरस रोग (COVID-19) वैक्सीन के प्राधिकरण पर टिप्पणी करते हैं।

एवलिन हॉकस्टीन | रॉयटर्स

यूएस चैंबर ऑफ कॉमर्स ने सोमवार को सिफारिश की कि व्यवसाय राष्ट्रपति को लागू करें जो बिडेन का वैक्सीन और परीक्षण आवश्यकताओं, एक संघीय अदालत के आदेश के बावजूद जिसने नियमों को अस्थायी रूप से रोक दिया है।

चैंबर के रोजगार नीति के उपाध्यक्ष मार्क फ्रीडमैन ने आपातकालीन अस्थायी मानक के बारे में कहा, “आखिरकार अदालतें फैसला करने जा रही हैं, लेकिन नियोक्ताओं को अभी भी इसे एक लाइव ईटीएस के रूप में लेने की जरूरत है।” “उन्हें 5 . की प्रारंभिक कार्रवाइयों पर भरोसा नहीं करना चाहिए”वां सर्किट,” उन्होंने एक बयान में सीएनबीसी को बताया।

व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य प्रशासन, जो श्रम विभाग के लिए कार्यस्थल सुरक्षा को नियंत्रित करता है, ने शायद ही कभी इस्तेमाल की जाने वाली फास्ट-ट्रैक प्रक्रिया के माध्यम से नियम जारी किए।

शुक्रवार को पांचवें सर्किट के लिए यूएस कोर्ट ऑफ अपील्स आवश्यकताओं को रोकने के अपने निर्णय की पुष्टि की, अगली सूचना तक बिडेन प्रशासन को कार्यान्वयन या प्रवर्तन से परहेज करने के लिए कह रहा है। अपीलीय अदालत को देश में सबसे रूढ़िवादी में से एक माना जाता है।

अदालत द्वारा आदेश दिया गया विराम, जिसे तीन-न्यायाधीश पैनल ने मूल रूप से 6 नवंबर को जारी किया था, टेक्सास, लुइसियाना, मिसिसिपी, दक्षिण कैरोलिना और यूटा के रिपब्लिकन अटॉर्नी जनरल के साथ-साथ कई निजी कंपनियों के मुकदमों के जवाब में आया था।

सर्किट जज कर्ट डी। एंगेलहार्ड्ट ने शुक्रवार को जारी एक राय में, बिडेन की आवश्यकताओं को “घातक रूप से त्रुटिपूर्ण” और “चौंकाने वाला ओवरब्रॉड” कहा। जबकि अदालत ने अभी तक उनकी संवैधानिकता पर फैसला नहीं सुनाया है, एंगेलहार्ड्ट ने स्पष्ट किया कि उनका मानना ​​​​है कि बिडेन की नीति को उलटने की मांग करने वाले मुकदमों के सफल होने की संभावना है।

एंगेलहार्ड्ट, जिन्हें पूर्व राष्ट्रपति द्वारा नियुक्त किया गया था डोनाल्ड ट्रम्प 2018 में, आवश्यकताओं की “एक आकार-फिट-सभी स्लेजहैमर” के रूप में आलोचना की, जो कार्यस्थलों (और श्रमिकों) में मतभेदों के लिए शायद ही कोई प्रयास करता है।”

बिडेन प्रशासन ने पिछले हफ्ते अदालत से विराम हटाने के लिए कहा, यह चेतावनी देते हुए कि कोविड के प्रसार के रूप में आवश्यकताओं को लागू करने में विफलता “प्रति दिन दर्जनों या यहां तक ​​​​कि सैकड़ों लोगों की जान ले सकती है”। न्याय और श्रम विभाग का कहना है कि OSHA ने कांग्रेस द्वारा स्थापित अपने अधिकार के भीतर अच्छा काम किया है।”

नेशनल रिटेल फेडरेशन, अमेरिकन ट्रकिंग एसोसिएशन और नेशनल फेडरेशन ऑफ इंडिपेंडेंट बिजनेस जैसे उद्योग समूहों ने भी आवश्यकताओं को उलटने के लिए पांचवें सर्किट में मुकदमा दायर किया है। उद्योग समूहों ने तर्क दिया है कि व्यस्त छुट्टियों के मौसम में जनादेश कर्मचारियों और आपूर्ति श्रृंखला में व्यवधान का कारण बनेगा।

व्हाइट हाउस के प्रेस सचिव जेन साकी ने शुक्रवार को संवाददाताओं से कहा कि नए नियम लोगों को एक सुरक्षित वातावरण बनाकर कार्यस्थल पर लौटने के लिए प्रोत्साहित करेंगे, जहां उनके कोविड को अनुबंधित करने की संभावना कम है, जिससे कर्मचारियों के बीमार पड़ने से पैदा होने वाले कर्मचारियों के मुद्दों को कम किया जा सके।

यूएस चैंबर ऑफ कॉमर्स ने जनादेश के खिलाफ कोई कानूनी कार्रवाई नहीं की है। बिडेन प्रशासन द्वारा 4 नवंबर को आवश्यकताओं को प्रकाशित करने के बाद, चैंबर ने कहा कि यह अपने सदस्यों को अपने कर्मचारियों को टीका लगाने और ओएसएचए को किसी भी कार्यान्वयन के मुद्दों को संप्रेषित करने में मदद करने पर केंद्रित था, जो आवश्यकताओं को लागू करेगा।

चैंबर ने पिछले महीने व्हाइट हाउस के अधिकारियों को प्रबंधन और बजट कार्यालय में व्यस्त छुट्टियों के मौसम के बाद तक वैक्सीन और परीक्षण आवश्यकताओं में देरी करने के लिए पैरवी की। OSHA ने 4 जनवरी तक 100 या अधिक कर्मचारियों वाले व्यवसायों को यह सुनिश्चित करने के लिए दिया है कि उनके कर्मचारियों को टीकाकरण के लिए आवश्यक शॉट्स मिले हैं। उस तिथि के बाद, गैर-टीकाकृत कर्मचारियों को कार्यस्थल में प्रवेश करने के लिए साप्ताहिक रूप से एक नकारात्मक कोविड परीक्षण प्रस्तुत करना होगा। 5 दिसंबर से गैर-टीकाकृत श्रमिकों को कार्यस्थल पर घर के अंदर फेसमास्क पहनना शुरू कर देना चाहिए।

व्हाइट हाउस पिछले हफ्ते व्यवसायों को लागू करना शुरू करने के लिए कहा आवश्यकताओं, अदालत के आदेश की समीक्षा के बावजूद।

व्हाइट हाउस की उप प्रेस सचिव काराइन जीन-पियरे ने एक ब्रीफिंग के दौरान संवाददाताओं से कहा, “लोगों को इंतजार नहीं करना चाहिए।” “उन्हें आगे बढ़ना जारी रखना चाहिए और सुनिश्चित करना चाहिए कि वे अपने कार्यस्थल का टीकाकरण करवा रहे हैं।”

बिडेन प्रशासन आवश्यकताओं को पलटने के लिए मुकदमों की झड़ी लगा रहा है। कम से कम 26 राज्यों में रिपब्लिकन अटॉर्नी जनरल ने कम से कम पांच संघीय अपीलीय अदालतों में बिडेन की नीति को चुनौती दी है। रिपब्लिकन नेशनल कमेटी ने भी उन्हें डीसी कोर्ट ऑफ अपील्स में चुनौती दी है।

जैसा कि रिपब्लिकन जनादेश को उलटना चाहते हैं, देश के कुछ सबसे बड़े श्रमिक संघ चाहते हैं कि अदालतें छोटे व्यवसायों को कवर करने के लिए उनका विस्तार करें. यूनाइटेड फूड एंड कमर्शियल वर्कर्स इंटरनेशनल यूनियन, एएफएल-सीआईओ और सर्विस एम्प्लाइज इंटरनेशनल यूनियन ने पिछले हफ्ते समीक्षा के लिए याचिकाएं दायर कीं।

मामलों को उन न्यायालयों में यादृच्छिक चयन के माध्यम से एकल अदालत में समेकित किया जाएगा जहां मुकदमे दायर किए गए थे। न्याय विभाग ने पिछले हफ्ते कहा था कि उसे उम्मीद है कि यादृच्छिक चयन मंगलवार को जल्द से जल्द होगा।

OSHA ने कांग्रेस द्वारा स्थापित आपातकालीन प्राधिकरण के तहत आवश्यकताओं को जारी किया। एजेंसी कार्यस्थल सुरक्षा और स्वास्थ्य मानकों को विकसित करने की प्रक्रिया को छोटा कर सकती है, जिसमें आमतौर पर वर्षों लग जाते हैं, यदि श्रम सचिव यह निर्धारित करता है कि श्रमिकों को गंभीर खतरे से बचाने के लिए एक नया नियम आवश्यक है।

OSHA आपातकालीन कार्यस्थल सुरक्षा मानकों का न्यायालय में मिश्रित ट्रैक रिकॉर्ड है। महामारी से पहले, एजेंसी ने 1983 से अपने आपातकालीन प्राधिकरण का उपयोग नहीं किया था। न्यायालयों ने वैक्सीन और परीक्षण आवश्यकताओं से पहले जारी किए गए 10 आपातकालीन मानकों में से चार को रोक दिया है या उलट दिया है। पांचवें आपातकालीन मानक को आंशिक रूप से खाली कर दिया गया था।

जॉर्ज टाउन विश्वविद्यालय में कानून के प्रोफेसर डेविड व्लाडेक ने पिछले हफ्ते सीएनबीसी को बताया कि इस बात की “उच्च संभावना” है कि मामला सुप्रीम कोर्ट में समाप्त हो जाएगा, जहां रूढ़िवादी बहुमत है।

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